光熱費も含めて住居タダ、国家資格取得制度あり、前借OK、土日は個人の時間を満喫、ご応募お待ちしています！
今春の働き方改革で建設業は技術者不足に拍車がかかった状況です。
作業員や職長として建設現場に従事した経験をお持ちであれば、技術系派遣会社を19年営む当社がお手伝いして長期的にも安定して就業でき、国家資格取得制度によって2級施工管理技術者等の国家資格を得て将来を見通せます。
勿論、派遣と言えども当社正社員なので社会保険・雇用保険・雇用保険・労災保険等を加入し退職金積立制度や生保手当や資格手当で安定した収入が得れます。（業界トップクラスの待遇）遠方の方でも主にレオパレス（個室）ですが住居をご提供いたします。寮費や光熱費は当社負担です。
派遣先は優良企業ばかりなので職場環境は最高です。また、実力が認められればその優良企業の社員になれることも多々あります。
業務内容はお会いしてからご説明しますが、千葉県君津市の工場内での改修工事にて建築施工管理もしくは土木施工管理を行います。当社社員が2名いますので分かり易く仕事を教えます。ご心配なく！慣れれば約半年で、業者への手配・安全管理・図面の見方・資料作成等を熟せるようになります。
働く環境や教育制度が充実しています。是非ともチャレンジください。全力でフォローさせて頂きます。
| 勤務地 | 千葉県 君津市 | 交通機関 | JR内房線君津駅から車で10分 |
|---|---|---|---|
| 募集職種 雇用形態 |
設計・施工・建築・土木/工場・軽作業 正社員/派遣社員/紹介予定派遣 |
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住み込み求人情報
| 職種 | 設計・施工・建築・土木/工場・軽作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/派遣社員/紹介予定派遣 | 契約期間 | 期間の定め無し |
| 勤務地 | 千葉県 君津市 日本製鉄君津製鐵所内 |
| 仕事内容 | 君津市の工場内での改修工事にて建築施工管理もしくは土木施工管理を行います。 毎日工場の管理室に工事申請を行うことから始まり、建物や設備更新に伴い、業者を手配して安全や品質を管理する業務です。工事途中の写真や書類を作成する業務にも関係しますが、規模もそれ程大きくはなく、当社社員も2名いますので分かり易く仕事を教えます。最初から何でもかんでも任されることはありません。全て段階を踏んで少しずつ覚えていけばいいです。未経験な事でもチャレンジする気持ちがあれば全く問題はありません。 仕事に興味が湧いてくれば、会社がバックアップして資格取得制度によって2級施工管理技術者等の国家資格を取得してスキルアップしてください。全て自分の将来のためです。 |
| 応募資格 応募条件 |
学歴不問・経験者優遇・何らかの形で建設現場での就業経験があればよし |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（内休憩1時間） |
| 休日・休暇 | 土日祭日お休み（ただし、休日勤務は時間手当あり） |
| 給与 | 月給:350,000円 ～ 450,000円 年収:4,200,000円 ～ 5,400,000円 月給35万以上・他時間外手当6万（月30時間×2,000円）程度あり |
加入保険 | 雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険 |
| 特長（メリット） | 経験者優遇/大量募集/女性も活躍できる職場/土日休み/40代、50代(ミドル)活躍中 |
| 待遇 | 前払い制度あり 退職金積立制度あり 生保手当あり 資格取得制度あり 資格手当（例：1級施工2万円/月・2級施工1万円/月） 主にレオパレス（個室・家電あり）ですが住居提供 寮費や光熱費は全額会社負担 |
受動喫煙対策 | 施設内禁煙(喫煙室あり) |
住み込みの環境
| 寮・社宅の ポイント |
即入寮OK/寮付き(個室寮)/寮費無料/水光熱費無料/生活備品・家電付き |
|---|---|
| 寮・社宅の様子や 周辺環境 |
主にレオパレス（個室・家電あり）ですが住居提供 レオパレスHPから自由に選択しても良し 寮費や光熱費は全額会社負担 |
光栄コンサルタント株式会社の基本情報
| 企業名 | 光栄コンサルタント株式会社 | 求人の 雇用形態 |
正社員/派遣社員/紹介予定派遣 |
|---|---|---|---|
| 所在地 | 千葉県君津市中野1-2-8-1405 | 求人先名 | 光栄コンサルタント株式会社 |
| 企業ＰＲ | 当社は平成8年9月（19年目）に発起した「建設業に特化」した人材派遣会社です。社員数は総勢60名で、土木・建築・CADオペ等の技術者を主として、派遣先企業の現場管理・設計補佐・技術支援等を行っています。得意先は上場会社のみですので、派遣先での未払いやパワハラ等のトラブルは一切ありません。そのため、在籍率も高く、派遣先からの要望で派遣先社員になる者もおります。社会保険・雇用保険・有給制度・退職金制度等に加入・制定しており、働く社員を第一に考えています。経験浅の方でも長年培ったフォロー体制にて早期に活躍しています。 |
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| 担当者から一言 | 建設業は人材不足と言われておりますが、長く働ける人材は実力ややる気が必要です。当社は先に配属した社員の信用によって次のオファーを頂いております。つまり、配属先には必ずアドバイスやフォローをする仲間がいます。気おくれすることなく、徐々に積極的になれば良いです。そうすれば職場は明るく快適になるはずです。また、資格取得制度（専門学校費用全額負担等）も充実しています。仕事とは楽しく・充実してやるものです。お気軽にご応募ください。私が全国何処でも仕事と会社の説明に伺います。宜しくお願いします。 |